אסם ממנה שני מנכ"לים חדשים לחטיבות הקולינארי והחטיפים ודגני הבוקר

אסם הודיעה היום על שני מינויים חדשים בחברה. מינויים אלו מתבצעים כחלק מהשינוי במבנה הארגוני עליו הודיעה הקבוצה לאחרונה, שבמסגרתה תעבור הקבוצה למבנה חטיבתי שיאפשר מיקוד ניהולי בכל אחד מתחומי פעילותה.


ההערכות החדשה נועדה להתאים את מבנה האירגון לתהליך ההתפתחות המואץ שהובילה קבוצת אסם בשנים האחרונות באמצעות מיזוגים ורכישות של החברות: טבעול, סלטי צבר, הבית, בית השיטה, נגה גלידות ואחרות, ועל ידי כניסה לתחומים חדשים, דוגמת: תחום הקפה, דגני הבוקר, שוקולד ומזון לחיות מחמד.


הרצל עוזר ימונה למנכ"ל חטיבת הקולינארי, במסגרת תפקידו ינהל הרצל עוזר את התחום הקולינארי באסם, הכולל, בין השאר, את קטגוריות המרקים, התבשילים, הפסטות והרטבים.


עוזר שימש בעבר כמנכ"ל "עוף טוב", מנכ"ל מפעלי מלט ישראלים בע"מ, מנכ"ל GO NEXT – חברת האינטרנט הסלולארי של פלאפון, סמנכ"ל לשיווק ומכירות בבזק מנכ"ל שקם ומנכ"ל קרליין.


עוזר הינו בעל תואר ראשון בכלכלה וסטטיסטיקה ותואר שני במנהל עסקים מהאוניברסיטה העברית.


נילי צור מונתה למנכ"ל חטיבת החטיפים ודגני הבוקר, במסגרת תפקידה תנהל נילי צור את תחום החטיפים ודגני הבוקר, הכולל בין השאר את מותגי: במבה, ביסלי, אפרופו וקומיקס של אסם ואת מותגי דגני הבוקר של נסטלה.


נילי צור שימשה בעבר כסמנכ"ל השיווק של "YES", כסמנכ"ל שיווק ומכירות ב"סלטי צבר" וכסמנכ"ל בכיר בגיתם/BBDO.


צור הינה בעלת תואר שני בכלכלה ומנהל עסקים מאוניברסיטת תל אביב.

אולי יעניין אותך

רועי אבידור מנכל מלון ריץ קרלטון הרצליה
נגה שלג - צילום פרטי
שירן וינטר סיבוני סמנכלית שיווק של מותג קסטרו צילום עידן סבח (Custom)
גדי שטרן, מנכל קניון TLV צילום טל איז'ק
יקיר ליסיצקי יור דירקטוריון איגוד המסעדות והברים בישראל_קרדיט צילום לירן מור פטור מתשלום-min
David Gee

שתפו את הכתבה

הכתבות החמות

BOSE - מחיר מומלץ לצרכן - 1490שח צילום באדיבות המותג (1)
מכונה גלידה נינג'ה צילום יחצ
לירון ביבר הררי - למייל - צלמת לילך רז(5)
בכיר בחברה גדולה שעבר אירוע מוחי חמור יזכעובד בכיר בחברת גדולה נאלץ להפסיק את עבודתו בעקבות אירוע מוחי קשה שפקד אותו. עקב האירוע החלה חברת הביטוח שביטחה אותו בביטוח אובדן כושר עבודה, להעביר לו תגמולים חודשיים גבוהים. אך כעבור תקופה, ומבלי שחל שיפור במצבו של הבכיר, קבעה חברת הביטוח כי הוא יכול לשוב לעבודתו, והפסיקה באחת את תשלום התגמולים. בצר לו, פנה הבכיר לעורכת הדין לירון ביבר-הררי ממשרד עורכי הדין ביבר לקואה חייקין הררי, אשר הגישה תביעה נגד חברת הביטוח לביהמ"ש השלום בבת ים. על פי התביעה, התובע עבר אירוע מוחי שהותיר אותו עם מגבלות רפואיות משמעותיות. הוא סובל משיתוק חלקי בפנים, הפרעות בשמיעה ובראייה, כאבים והגבלות בתנועה, חוסר שיווי משקל, נפילות וקשיי דיבור, שפגעו ביכולתו לעבוד בתפקידו הקודם ולתקשר עם הסביבה. חרף המגבלות הקשות, חברת הביטוח הכירה באובדן כושר העבודה שלו רק במשך כשנה וחצי. לאחר מכן דחתה את תביעתו להמשך תשלום התגמולים, בטענה כי מצבו השתפר והוא מסוגל לחזור לעבודה. אל התביעה צורפה חוות דעת של מומחה ברפואה תעסוקתית, אשר בדק את התובע וקבע כי הוא אינו מסוגל לשוב לתפקידו הקודם וכי הוא סובל מאובדן כושר עבודה לצמיתות. לדברי עו"ד ביבר הררי, התנהלות חברת הביטוח מנוגדת לחוזה הביטוח ונעשתה שלא בתום לב. "התובע רכש כיסוי ביטוחי למקרה של אובדן כושר עבודה, וכעת, כשהוא זקוק לתגמולים המגיעים לו על פי הפוליסה, החברה מסרבת לשלם לו", ציינה. לאחר הגשת התביעה לבית משפט השלום בבת ים, הגיעו הצדדים להסכם פשרה. על פי ההסכם, ישולמו לתובע תגמולים בסך כ- 850 אלף שקלים, הכוללים פיצוי בגין אובדן כושר עבודה והוצאות משפט ושכר טרחת עורך דין. כבוד השופטת אידית קליימן-בלק מבית משפט השלום בבת ים אישרה את ההסכם ונתנה לו תוקף של פסק דין. לדברי עו"ד לירון ביבר-הררי: "אני שמחה על הפשרה שהושגה בסופו של דבר, לאחר שנאלצנו להגיש תביעה נגד חברת הביטוח. הפיצוי לו יזכה מרשי ודאי יסייע לו בהתמודדות עם המגבלות הקשות שנגרמו לו בעקבות האירוע המוחי בו לקה. מקרה זה מדגיש את החשיבות העליונה של העמידה על זכויות המבוטחים מול חברות הביטוח, במיוחד כאשר אלה בוחרות להתנער מחובותיהן". עו"ד לירון ביבר-הררי https://www.biber-law.co.il / עוסקת בתביעות סיעוד וביטוח, ומייצגת מבוטחים מול חברות הביטוח השונות. היא שותפה במשרד עורכי הדין ביבר לקואה חייקין הררי, העוסק בתביעות ביטוח, נזקי גוף ודיני עבודה.ה בפיצויי עתק לאחר מאבק ארוך מול חברת הביטוח