מרקטפלייס חדש לאופנה בישראל

זירת מסחר חדשה תאפשר לצרכנים לקנות ולמכור אונליין פריטי אופנה לנשים, גברים וילדים של מעצבי ומותגים ישראליים ובינלאומיים מובילים, במחירי אאוטלט. MINE הנו אתר מרקט פלייס ראשון מסוגו בישראל המתווך בין מוכרים לקונים בשוק אופנת האונליין ומייצר זירה אינטרנטית שיתופית.


האתר מציע פריטים חדשים ופריטים כחדשים, שאינם בשימוש, וניתנים למכירה מחודשת, בטווחי מחירים של עד 70% הנחה. לאתר נקבעו סטנדרטים למכירת מוצרים.



האתר מציע שירות ייחודי ללא תשלום, במסגרתו איסוף הפריטים מבית הלקוח, צילום מקצועי של הפריטים, תמחורם ושיווקם באתר. זאת במטרה להוריד את החסמים של קהל המוכרים ולאפשר להם למכור ולהרוויח כסף "מבלי לקום מהספה". לצד אופנתיות נגישה וייחודית, אתר MINE חרט על דיגלו את נושא הקיימות, המחזור ולא פחות חשוב מכך- התרומה חזרה לקהילה. לכן, מוכר יוכל לבחור מראש האם ירצה לתרום פריטים שלא יתקבלו (לא יעמדו בסטנדרטיים של MINE) והם יימסרו ישירות לעמותת "פתחון לב" בשלב הראשון, בהמשך נשתף פעולה עם עמותות נוספות.



היזמים והמנכ"לים בפועל של MINE, שרון שסטוביץ ברק וגיא אקרמן, הקימו את המיזם בעקבות מחקר צרכני שקובע כי 70% מהמלתחה שלנו אינו בשימוש כלל וכ-20% לא נלבש מעולם.




מתוך התובנה הזו, הוקם MINE כזירה אופנתית המאפשרת לצרכנים להפוך את המלתחה שאינה בשימוש לכסף וגם לשדרג אותה עם הפריטים הכי אופנתיים ובמחירים הוגנים.



שרון שסטוביץ ברק וגיא אקרמן, יזמים ומנכ"לים בפועל של אתרMINE מסרו היום: "אנו נרגשים להשיק את אתר MINE שמביא עמו בשורה חדשה לצרכני האופנה בישראל. MINE מהווה לראשונה זירת אופנה שיתופית בה ניתן לקנות ולמכור אונליין את מותגי האופנה הנחשקים ביותר במחירים נגישים במיוחד. זהו דור חדש, זו כלכלה חדשה והגיע הזמן שזה יחלחל גם לצריכת האופנה בישראל. אנו מזמינים אתכם לעשות סדר בארון ולהצטרף אלינו לחוויית קנייה אופנתית מחודשת: שיתופית, מתקדמת ומשתלמת יותר."


אולי יעניין אותך

 פולג צילום רמי זרנגר
resized_pexels-photo-6153354
document-marketing-strategy-business-concept
X1_PR_press_release_image
hand-arrange-white-letters-as-seo
metavech-software

שתפו את הכתבה

הכתבות החמות

BOSE - מחיר מומלץ לצרכן - 1490שח צילום באדיבות המותג (1)
 גלידה נינג'ה צילום יחצ
 ביבר הררי - למייל - צלמת לילך רז(5)
בכיר בחברה גדולה שעבר אירוע מוחי חמור יזכעובד בכיר בחברת גדולה נאלץ להפסיק את עבודתו בעקבות אירוע מוחי קשה שפקד אותו. עקב האירוע החלה חברת הביטוח שביטחה אותו בביטוח אובדן כושר עבודה, להעביר לו תגמולים חודשיים גבוהים. אך כעבור תקופה, ומבלי שחל שיפור במצבו של הבכיר, קבעה חברת הביטוח כי הוא יכול לשוב לעבודתו, והפסיקה באחת את תשלום התגמולים. בצר לו, פנה הבכיר לעורכת הדין לירון ביבר-הררי ממשרד עורכי הדין ביבר לקואה חייקין הררי, אשר הגישה תביעה נגד חברת הביטוח לביהמ"ש השלום בבת ים. על פי התביעה, התובע עבר אירוע מוחי שהותיר אותו עם מגבלות רפואיות משמעותיות. הוא סובל משיתוק חלקי בפנים, הפרעות בשמיעה ובראייה, כאבים והגבלות בתנועה, חוסר שיווי משקל, נפילות וקשיי דיבור, שפגעו ביכולתו לעבוד בתפקידו הקודם ולתקשר עם הסביבה. חרף המגבלות הקשות, חברת הביטוח הכירה באובדן כושר העבודה שלו רק במשך כשנה וחצי. לאחר מכן דחתה את תביעתו להמשך תשלום התגמולים, בטענה כי מצבו השתפר והוא מסוגל לחזור לעבודה. אל התביעה צורפה חוות דעת של מומחה ברפואה תעסוקתית, אשר בדק את התובע וקבע כי הוא אינו מסוגל לשוב לתפקידו הקודם וכי הוא סובל מאובדן כושר עבודה לצמיתות. לדברי עו"ד ביבר הררי, התנהלות חברת הביטוח מנוגדת לחוזה הביטוח ונעשתה שלא בתום לב. "התובע רכש כיסוי ביטוחי למקרה של אובדן כושר עבודה, וכעת, כשהוא זקוק לתגמולים המגיעים לו על פי הפוליסה, החברה מסרבת לשלם לו", ציינה. לאחר הגשת התביעה לבית משפט השלום בבת ים, הגיעו הצדדים להסכם פשרה. על פי ההסכם, ישולמו לתובע תגמולים בסך כ- 850 אלף שקלים, הכוללים פיצוי בגין אובדן כושר עבודה והוצאות משפט ושכר טרחת עורך דין. כבוד השופטת אידית קליימן-בלק מבית משפט השלום בבת ים אישרה את ההסכם ונתנה לו תוקף של פסק דין. לדברי עו"ד לירון ביבר-הררי: "אני שמחה על הפשרה שהושגה בסופו של דבר, לאחר שנאלצנו להגיש תביעה נגד חברת הביטוח. הפיצוי לו יזכה מרשי ודאי יסייע לו בהתמודדות עם המגבלות הקשות שנגרמו לו בעקבות האירוע המוחי בו לקה. מקרה זה מדגיש את החשיבות העליונה של העמידה על זכויות המבוטחים מול חברות הביטוח, במיוחד כאשר אלה בוחרות להתנער מחובותיהן". עו"ד לירון ביבר-הררי https://www.biber-law.co.il / עוסקת בתביעות סיעוד וביטוח, ומייצגת מבוטחים מול חברות הביטוח השונות. היא שותפה במשרד עורכי הדין ביבר לקואה חייקין הררי, העוסק בתביעות ביטוח, נזקי גוף ודיני עבודה.ה בפיצויי עתק לאחר מאבק ארוך מול חברת הביטוח